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ゲームで遊んで携帯のメールでやり取りをするデジタル化世代・・・
その方たちが新入社員として入ってきます。
いわゆる人とのコミュニケーションが出来ていない。
その新人の意識を激変させる新人研修。
この人は違う!といわれる人財を創ります。 |
1.業績を伸ばす人財を創る
- 言われた事の120%以上やる社員にする
- 素直さとは?
- 仕事は質とスピードが命!
- 考えさせる指導力
2.実務が出来ればいいのか?
3.態度の悪い新入社員への指導
- 挨拶をしない社員への指導
- 髪型、服装の指導
- 流行言葉は何故×か?
4.声の重要性
- 声も第一印象
- 活舌をよくする発声練習
- 自信がなくても声を前に出す!
5.お客様意識
6.礼儀の重要性
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