「働く女性を応援したい」それがTSLの始まりでした。TSLが開講した2003年当時、人材教育といえば男性教育ばかり。
女性が仕事のイロハを学ぶ機会はほとんどありませんでした。女性たちに仕事のやり方、また仕事との向き合い方を伝える
ことで、人生の基盤を作ってほしい、パートナーにもしものことがあっても、生きていける強さを身につけてほしい、
その想いで女性たちを指導してきました。
女性活躍推進が叫ばれる今、女性たちに求められるものはさらに増えています。
そんな中でTSLでは、周囲から目標とされるような人材、性別にこだわらずチームを引っ張っていくことのできる真の
リーダーとなる女性たちを育成しています。